“嗯——”刘欣丽顿了顿，“我也了解过这类似的渠道销售，我有个同学他们公司做基因检测的，和您说的模式差不多，不进院售。”

“是的，产品不进医院药房，但我们的工作方式还是医药代表的工作，这模式你怎么看待？”

“也能接受，就是放的地方不同了呗，只要产品好！”刘欣丽自信的回答。

孔亦仁听了她的这句爽快的话，一下子兴奋起来：“我们的产品绝对是好产品，模式也是在帝都的各大医院被广泛接受的。如果用心做，像你这么优秀的人，很快就可以有不错的收获。孟经理，你还有什么要问的吗？”

“她的情况咱们有了基本的了解，我们的公司情况和产品也大致给她做了介绍，如果她对加入咱们团队感兴趣的话，再约个时间复试吧。”通过和她的聊天，我感觉还是不错的，自我介绍里的一些稍微夸张性的描述可以忽略不计，瑕不掩瑜。

孔亦仁点头说，我们今天下午还有一些人等着面试，时间安排的比较满，面试全部结束后会统一通知大家。

“好的，很希望能接到复试电话，和您一起愉快的做事情。”刘欣丽渴望的说。

我看了看时间，第二个面试者的时间到了，人怎么还不见个影？电话打过去，连续两次都没有人接。

“这个也太不靠谱了！”我对在看简历的孔亦仁抱怨地说，“看着这个是做医疗器械的，工作经历虽然略显单薄，但是OTC和临床的经验都有，写的也挺诚恳的。”

孔亦仁笑笑：“什么人都有，咱们招聘更是什么人都可能遇到，他不接电话就算了，又不是就他一个，后面还有好几个呢。网上应聘投简历的也络绎不绝，不差他这一个。”他的话语里显示着安慰我有些气愤情绪的语气。

“如果来不了，或者不能及时过来，那他也应该提前打电话说一声，这基本的礼仪该懂得吧！有几千年文化积累的土地上也这么回事。”

孔亦仁听到我这么唠叨，哈哈大笑起来：“孟经理你真是有些书生气了，林子大了什么鸟都有，我看文化的积累和他们现在的经济发展得相辅相成，经济发展不起来，老百姓手里不富裕，那文化怎么传承啊，看看西方的文明，跟着他们的大炮和经济，近一两百年席卷了全球，国家和人一样，咱们那时课本上学的”经济基础决定上层建筑”，老百姓也是手里有钱了素质可能就上来了。”

有些跑题了吧，我心里不太全盘认同他的观点，虽然文明和文化的输出确实和经济的强大有正相关性，但是这人的礼仪素养还是和其所在地区的文化风俗及家庭教养有很大的关系，“子不教，父之过”，我们的老祖宗早就总结过这个道理了。

不过在这个前所未有的知识开放的年代，我们每个人有机会获取这日益繁荣的知识，这些几何级膨胀的知识犹如百川汇流的大海，它不仅容纳了最基本的水，还夹杂着很多的以水为载体的垃圾、以水为溶剂的有毒物质。

不是每个人都有能力去分辨哪些是有益的、哪些是有害的。但是我们都有一样的机会去肆意的汲取、吸收，把它们变成自己的一部分。

于是，会思考懂逻辑的人，就有了作家、老师、学生、普通老百姓等，就有了宗教，就有了邪教。有人总结一套理论去推广发扬，有人来接受适合自己的一套理论。慢慢的，就是一个精彩纷呈的世界了，有时它条理，有时它混乱；有时你看到的是岁月静好，有时你看到的是人间地狱。至于你是看到的什么，那要看你所处的年代，看你的心境。

我们现在处在一个前所未有的相对自由的美好年代，无论现在身处何种状况和境遇，都有机会去努力争取实现自己的梦想。面对缤纷的充满诱惑的世界，我们每个人要学会鉴别善与恶，美与丑，对与错，这是立身之本，就像人先天具有的痛觉一样，不然一盆开水浇来你不知躲，被一把刀刺中你不知疼。