临结束时，梁牧看着新列出的研究清单，忍不住感叹：“原来我们缺的不是再画一条往上的线，是先弄明白哪些线根本不许画。”

严知行只回了一句：“工程上，排除一条危险的路，和找到一条正确的路，同样重要。”

王默接到后勤司机的电话，先退出了会议。试验车辆下午还要调拨，他得过去协调。

他走后，严知行随口问陆峥：“那个王默，平时也管技术？”

“不管。”陆峥说，“他是后勤总管。车辆运输、场地协调这些事归他。这一回纯粹是他先提出了想法。”

严知行听完，望着已经退出会议的那个名字，没有再问。

一个懂得自己不懂什么的人，至少比那些张口就要求工程师保证成功的人容易打交道。

当天下午，顾承安却没这么轻松。

韩恺带来消息，鼎盛与星恒的合作谈判又向前走了一步，双方开始讨论后续研发投入安排。条款还没最后敲定，但业内已经把两家看成了热门组合。

秦锐又发了文章。

标题叫《火箭还没影，远川的组织架构先上天了》。

里面有句话转得特别广：

“鼎盛给星恒找资金，远川给自己找总师。别家忙着试验，远川忙着招聘。”

顾承安看到以后，想提前公布研发基地的筹建规划。

王默在下班后接到电话，问：“工程需求谁审的？”

“还在组织外部专家。”

“那就等审完再说。咱们本来就从零开始，没必要为了跟人争一口气，把以后十年的路先定死。”

“可外面天天笑话。”

“等火箭做出来，笑话自然没人提。现在发一份没论证完的规划，才是替他们准备下一篇文章。”

顾承安放下这个念头，继续推进候选总师之外的专业岗位摸排和外部技术评审。他们不能把整家公司的希望都押在严知行一个人身上。

北京，严知行关掉电脑时，办公室已经暗了。

他把元序会上的记录整理完，刚准备离开，一个多年没联系的行业熟人打来电话。

“严工，有家企业想跟您聊聊。”

“还是让我去当顾问？”

“这回不一样。鼎盛资本的韩总，正在推进和星恒航天的合作。”

严知行停住了动作。

星恒他知道。那家公司已经有在研型号、专业团队和试验积累，虽然经营上有分歧，总归不是一张空白纸。

“合作还没签完吧？”他问。

“没有，所以没人现在就给您许职位。韩总想先谈，如果后面合作落地，您有没有兴趣参与技术规划。您可以看公开范围内的项目情况，也可以直接谈您关心的授权和试验边界。”

严知行没有说话。

他已经过了靠高薪就愿意换地方的年纪。可如果有一支真正干过活的队伍，有能够继续推进的型号，很多事确实不用再从头开始。

对方听他没拒绝，接着说：“韩总想亲自见您。时间地点您定。”

严知行问：“他知道我为什么离开上一家公司吗？”

“知道一些。韩总说，这事可以当面谈。”

他伸手翻开桌上的笔记本。第一页夹着王默留下的那张手绘草图，旁边是今天元序会议整理出的安全约束。

片刻后，严知行合上本子。

“好。”

“那我回韩总，您同意见面？”

“同意。”严知行说，“但你告诉他，我不是去谈工资的。”

“那您想谈什么？”

“谁来决定，什么时候不能点火。”

电话挂断。

王默还不知道，自己好不容易请动的人，已经答应去见韩世昌。