不仅如此，还解锁了新功能。

霍海赶紧唤出自己的系统面板查看。

【事业资产：四海科技工作室】

【宿主等级：0】（6/10）

【员工人数：10】（可招聘人数：0）

【员工信息】（选择查看详情）

【关怀基金：0】

【个人资金：2058561】

乔杉的加入，让他的资金首位数成功从1变成了2。

不过资金的增加和新功能比起来，还是差了点期待感。

霍海将目光落到【员工信息】一栏，随着心思微动，光板信息也发生了变化。

【员工：乔杉】

【性别：男】

【年龄：41】

【品质：S】

【业务技能：（JAVA语言：五级）（C语言：五级）（Python语言：五级）（PHP语言：四级）（C++语言：四级）（C#语言：四级）（C##语言：三级）（信息安全：三级）（家庭烹饪：二级）（其它技能：二级）】

首当其冲，便是新加入的员工乔杉。

除了让人眼花缭乱的的业务技能外，便是S级的金色字眼品质最为耀眼。

霍海这才知道自己真是捡到宝了。

之前雇用乔杉的那家企业竟然把这么牛的人才给辞退，可真是有眼无珠！

暗暗让情绪冷静，随着目光下移，他本以为应该居于第二位的叶诗扶居然落空了。

【员工：张超】

【性别：男】

【年龄：19】

【品质：A】

【业务技能：（特殊技能第六感：三级）（美术能力：三级）（其它技能：二级）（游戏制作：一级）】

霍海习惯性摸了摸下巴，这人他自然有印象。

就是新员工里第一个学会游戏制作的。

没想到对方还是一个A级的紫色品质员工，而叶诗扶则居于第三位，品质同样是紫色A级。

【员工：叶诗扶】

【性别：女】

【年龄：22】

【品质：A】

【业务技能：（行政管理：四级）（美容化妆：三级）（其它技能：二级）（家庭烹饪：一级）（游戏制作：一级）】

看得出来，系统默认是以品质高低为顺序自动排列。

尽管叶诗扶的技能比张超的要多，还有一个是四级，但后者却有一个特殊能力：第六感。

而这个能力也让霍海起了好奇心。

所谓人有五感：形、声、闻、味、触，至于第六感则被叫做‘超感官知觉’能力。

此能力可以透过正常感官之外的管道接收讯息，能预知将要发生的事情。

前世19年3月份时，加州理工学院的团队发表了一篇研究声明，证实了人脑能感应到磁场，会对磁场变化作出强烈反应，这便是人类“第六感”的由来。

只是第六感对于人类来说还属于比较陌生的认知领域，因此对于第六感的训练更是闻之甚少。

这赵超的第六感竟然达到了三级，也不知道是后期自己训练出来的，还是先天就有的。

霍海觉得，如果不是乔杉的业务能力太过变态，单凭张超的这项第六感能力或许就能超过对方。