新年后，钟小兵在美域义齿制作公司上了几天班，工作任务就加重了。

通常情况下，年后，工厂会出现用工荒。

民营企业的用工荒突出一些。

钟小兵打工的厂，除了曾丽英跳槽到三星级酒店当服务员，还有三名技术工人跳了槽。

像曾丽英这样的普工走了，即使美域义齿制作公司的老板娘有心留人，没有留住，倒不要紧。

少了一名普工，没有熟练工可以顶替，老普工们工作会辛苦。

只要新招进来的十名年轻人中，有一两个学习进步比较快，就能够迅速补上曾丽英的岗位。

三名技术工人少了，不仅老板头痛，而且纵使老板娘有过人的管理才干，也难掩盖春节后技术人员短缺的事实。

这几天，老板娘在办公室守电脑。

目前，她的主要事情，是在网上发布招聘广告。

今天，她将招聘广告进行复制，在同城网站重新发布了一次。

老板娘已经连续四天，发布了相同内容的广告。

尽管天天进行招聘广告更新，但是，并没有人应聘急需的，固定蜡型和上瓷岗位。

上午，老板娘坐在她的办公椅上，喝完了两杯茶水，盯了一个小时电脑，仍然招技工熟手一无所获。

她有心在新进的一批生手员工中，培养几个好技术工人。

只时培养技工，不像培训普工那样简单。

一名过关的技术工人，少于一年的实习时间，没有办法培养出来。

此时，钟小兵坐在车间里，在他的岗位上专注地工作。

钟小兵的手机响了。

他从衣袋里拿出手机，一看号码，是办公室的座机电话号码，猜想是老板娘来电。

钟小兵放下手中的活，急速走向综合办公室。

之所以叫综合办公室，是因为办公室有两个人办公，管理两个部门。

一个人是营销部的肖经理，管理营销部。

另一个人是老板娘，管理行政部。

钟小兵进入办公室的时候，肖经理不在，只有老板娘坐在她的办公桌前。

钟小兵问：“老板娘，您找我有事？”

老板娘客客气气地说：“钟师，你请坐，坐下说话。”

钟小兵没有坐下，而是说：“我上班就是坐，站一会儿好，站一会儿好。”

钟小兵不坐，老板娘不劝他再坐。

老板娘沉吟了一下，脸色凝重地说道：“钟师，你说，我们美域义齿制作公司，对蜡型技师和上瓷技师定的工资，高不高？”

钟小兵回答说：“很高了。”

老板娘又说：“我觉得纳闷，我们的技师工资，在同行业中属于高工资了啊！”

钟小兵想了想，想到自己在西州买房子。

他能够在大城市西州买房子，真的得益于美域义齿制作公司对技术工人的重视，开出的高额薪酬。

钟小兵打心眼里感谢公司对他的礼遇，连声说：“谢谢！谢谢老板！谢谢老板娘！”

“那你说说，为什么这几天我招不到人？”老板娘的语气很缓慢，一字一字从嘴里吐出来，非常清楚。

对于三名技工的年后辞职，钟小兵知道情况。

其中一人来打工，是为了学到技术后，回家乡自主创业。