“您说的倒也有些门道，只可惜全球南方寒冬，是一个愿打一个愿挨。”

“咱有心帮忙，也师出无名啊。”

“所以接下来我看还是算了，天光现在也有许多问题亟待解决。”

“咱们没啥必要去强行掺和别人家的事啊。”

许多人摇起了脑袋，并觉得事情应该有个好的解决方式才行。

看徐浩的表情有些凝重，众人也不想说丧气话了。

“那么接下来，我们必须要设法解决问题。”

“挑战或许有点大，问题也很恐怖，但是没关系。”

“教授会给世界带来许多新的现象的。”

“是吧，教授？”

徐浩对于当代的许多年轻人，他们敏捷的思维和乐观心态搞的很无奈。

其实他也知道，沉重和苦难不该成为日常生活的包袱。

追求幸福生活和日常的快乐，才是人生主旋律，这些都没毛病。

但有些事情很可怕，若是不改变，幸福就无从谈起。

徐浩并不想给这些天性活泼的年轻人们，带去什么压力。

若是他们很喜欢现在的生活，并长期不会遭遇什么压抑挑战。

那么就按照自己的生活方式，好好的去享受美好时光。

其实也蛮好的！

“我会的。”

徐浩的明确回应，使得现场众人欢呼，众人纷纷雀跃！

“好，这可太好了！”

“我看就该如此啊！”

“教授这样有模范作用，那我们也该如此的了！”

“所以接下来必须要好好努力才行！”

员工们被感动，所以这一刻真就发自内心，想要给国家办点事！

……

推动全球进步，离不开物质和文化的双重保证。

徐浩对于文化建设有信心，但想要将一种思考装入脑子，这不是一时一刻能完成的。

这需要反复的努力，长期的进步，或许才能够搞出一点点的作用。

然后还需要螺旋发展，多次反复。

应该说这样的过程，枯燥而让人痛苦。

哪个要想在这个过程偷懒，那么都注定不能够成功。

“接下来我们应该积极的去挑战，并坚决认定。”

“在许多问题上务必要采取绝对的努力态度。”

“将文化事业发展、推广出去，但在这之前要先完成物质建设。”

徐浩在指定下一个阶段的工作计划的时候，着重阐述了物质和文化的作用。

有资格参与会议的全都是天光的高端人才，他们不单单有文化、还很专业。

尤其在企业认同上，基本和徐浩站在一条线上。

坚持认定一家企业的最终价值是回馈世界。

人生的最大价值是实现自我价值，并为人民服务。

如果连这些基本的要求也没办法做到，那么说明觉悟还不够高。

思想改变的也不彻底，需要加深学习、反复的实践积累才有机会。

现在被徐浩召唤过来开会，并围绕着推广文化和物质建设，大家的积极性都很高。

“物质保证些什么呢？”

很多人问。