马修.金踩住球的时候，周围已经围上了三人，剩下的人，包括徐飞，都不自觉的向球门那边移动了些许。

想要射门，基本上不可能了。

马修.金踩住球，伸手制止冲着他过去的几人，然后大喊道：“我有办法，让我们所有人都通过这一次任务！”

这话让大家都停住了脚步，少年们对于从自身利益角度出发处理问题还有些抗拒。

马修.金侃侃而谈：“刚才他已经说了，我们的号码是按照实力排名来的，而我们是第九队，也就是说，我们的实力是10组队伍中的倒数第二。”

“你想说什么？”29号瑞典高中锋安德鲁.路易斯的眼神已经非常不善，对于被安排到倒数第二的队伍，他打心底里不认同，而马修.金将这个伤口给撕裂……

“你们没有发现吗？他说，评价最低的10个人将被淘汰，而这一次的任务，是射门得分，我们只需要尽量多的轮流射门，就可以大家都得到高分！这就是破局的方法！！”

马修.金分析内森.哈里森，并给出了所说的规则，并给出了建议：4个人排成纵队轮流射门，剩余6人堵在球门所有反弹方向上，给射门纵队传球，射门纵队人员和捡球传球人员流转替换。

“那我们尽快开始吧。”安特卫普的59号昆汀.尼尔森和69号乔纳森.尼尔森兄弟催促，“我相信，在我们商量的时间里，其他队伍已经有人得分了。”

这个射门任务的竞争对手，不仅仅是他们小组内的人，更是其他小组的所有人。

在相互争抢有可能分数较低的情况下，显然，每个人都有射门得分的机会，对所有人的神经都是一种安抚。

马修.金的脸上露出微笑，叫喊着让大家赶紧去球门那边，自己则捧着球来到球门前，当仁不让的作为了第一个射门的球员。

瑞典高中锋安德鲁.路易斯也当仁不让的站在了第二的位置，79号黑田信介想要排第三个的时候，被安特卫普两兄弟恶狠狠的瞪开了。

安特卫普两兄弟不断催促其他人赶紧去球门前落位，瑞典人不苟言笑，马修.金的眼神看向其他人的时候像是充满了鼓励。

“嘭！嘭！嘭！”

不管是自愿的，还是被胁迫的，这个模式已经开始了运转。

每个人都射了一轮，但各自击中的色块却都有所不同。

击中两个紫色色块得5分；

红色色块3分；

蓝色色块2分；

白色色块1分；

黑色色块，-3分。

一轮下来之后，10个人中，安特卫普两兄弟和瑞典高中锋5分；

3分的是马修.金、19号巴西人阿尔弗雷德.帕克；

99号黑大卫詹姆斯.哈维、89号徐飞、和49号澳大利亚的哈维.格雷，同积2分；

日本人黑田信介，1分；

39号亚尔维斯.福特幸运的拿到了-3分。

看着马修.金开启了第二轮射门，在徐飞身旁的黑田信介偷偷的说话：“徐桑，这样下去不行的，分差会拉大，低分的到后面就会完全没有主动权。”

不但是徐飞，其实在这里的都不会太蠢，当一轮又一轮的射门结束后，分差会不可避免的出现，那时，分数低的自然需要更多的射门机会，而分数高的，又怎会让出本属于自己的射门机会呢？

而在整个过程之中，马修.金组织队伍进行任务，是否会在某种程度上，增加他的领导能力评价？

继续这样下去，只有马修.金是整个任务的最大受益者。

事实上，黑田信介的分析，也就是马修.金的打算。

内森.哈里森说过，足球不是友情、梦想和团队，足球是比谁进球多，足球是整个团队服务和围绕在一个能进球的前锋之下的运动！

而领导力，将所有人团结在自己身边，必然也是这个前锋所应该具备的素质！

而且，他说的不是射门得分，而是评价！

这个评价，肯定也包含了这个组织能力！

自认已经看透本质占据先机的马修.金深呼吸后一脚射门，击中紫色色块，5分，总分8分！