在和巩俐激烈的交流了两天后，于腊月初五回到国内。

回到国内他就正常的到公司上班，他的助理也迅速的到岗。

其实这半年；杨天真大多数时候都在汉唐上班，对，他的助理就是杨天真，这又是改变的一个点，她没有去王婧花那里实习。

虽然她可以去任何部门学习，但她去的最多的；是艺人经济部和宣传发行部，特别是艺人经济部她最感兴趣。

刚开始她对汉唐的艺人合同并不认同，直到她看到乖乖熊的偶像艺人合同，她不明白；为什么一个公司有两个版本的合同。

她就像向晚芳询问了自己的疑惑，向晚芳知道；她是公司的重点培养对象，就和她解释为什么是两个版本。

向晚芳说道：一个公司是需要多元化发展的，同样演员也需要不同类型的。

你看到的宽容版本的合同；是给真正的演员准备的。这些演员是公司的核心、是基石，是公司影视剧质量的保证。

而你看到的乖乖熊版本的合同，所对应的演员怎么形容呐，他们就好比快餐、速食商品，这样的演员我们一年能培养一沓。

他们的作用就是赚钱，还有就是扩大华语在亚洲的影响力，因为这种偶像艺人；可以快速收获粉丝。

因为他们的保质期短，所以合同就比较苛刻。谁不愿意就会被雪藏，我们再换一批。

记住，无论什么时候都要保留我们的核心，那是我们稳定的基石。也不是什么要求都答应，而是我们随时都要有核心存在。

就是有稳定大本营的，有在外面征战赚钱的。因为职能的不同，他们所需要的技能也不同。在同等条件下；有些是必须保留的，有些是可以舍弃的。杨天真说道。

你这样理解也没错，向晚芳说道。

在腊月初十；三位助手正在向他做着年终汇报，这时杨天真通报行政部林总监有事汇报。

让她进来吧，崔仁杰说道。

林秀珠进来问过好后说道：董事长，这是今年的员工奖金和福利计划，您看看还有没有需要修改的。

崔仁杰看完后对着三位助手说道：这份报告你们看过吗？

李丽说道：董事长，这份报告我们看过，内容就是我们定的。

崔仁杰说道：行政部的脑子进水了，你们的也进水了，还有艺人经济部和谈判的人也是白痴。

这里面关于奖金的部分我没意见，但是这福利部分是什么鬼？我们公司发福利还要自己花钱？

你们把那些赞助商和我们演员代言的公司供起来吗？福利让赞助商和代言的公司出。

这是免费为他们做宣传，不出就滚蛋以后不合作，贵重的和大件的商品可以少出。

生活日用百货必须人手一份，手机可以让他们出个三五十部，汽车出个三五辆，然后我们给员工搞抽奖吗？

这样我们员工得到的；比你们计划的要多很多，而且种类还齐全。赞助商和代言公司还做了宣传，这不是两全其美的办法吗？

负责谈判的人要学会蛊惑赞助商，要让他们心甘情愿的多掏钱，赞助商是干嘛用的，不就是用来宰的吗？只要能起到宣传作用，你就是用水泵抽他的血他都愿意。

告诉谈判的人；他们对赞助商的要求永远是：加钱、加钱、再加钱。