已经有一堆院士在唐院士他们的建议下启程前往西疆机械厂！

“老师，你真的相信那个军转民的西疆机械厂能搞出赶超鹰酱的雷达技术？”

说话的是一个和王为民差不多年纪的年轻人，叫方明，师承院士。

作为院士弟子，他是高傲的，内心是不相信一个军转民的厂长能突破雷达技术的。

“是不是去看看就知道了！方明，这次一起约着去西疆机械厂的院士不下十位，这是一个难得的机会，你不要被冲昏了头脑！”

方明的老师也能看出来方明是什么心思。

年轻人嘛，争强好胜，正常！

但是一味争强好胜是不行的。

方明看着一脸严肃的老师，也是回过神来。

“老师，我知道了，到时候我会和其他老师好好请教的。”

各行各业都讲究传承，种花家的科研人同样如此。

所以这一次前往西疆机械厂的院士，基本上都带了学生一起。

如果西疆机械厂真的研究出来能赶超鹰酱的技术，那就一起学习。

如果西疆机械厂只是虚晃一枪，也不妨碍各院士之间的互相学习。

对绝大多数人来说，专精一项是常态。

但是很多项目都是一个系统工程，涉及到的领域会非常多。

所以保持学习的态度是很重要的。

院士带队前往西疆机械厂，自然不可能偷偷摸摸的去。

所以他们每一个人出发之前，都已经和西疆机械厂联系了的。

当王为民得知，这一次要来西疆机械厂的院士有十位，加上随行人员将近三十人的时候，也是吃了一惊。

然后就庆幸招待所还保持着，不然那么多人住宿都有问题。

“沈叔，让招待所那边做好准备，这一次十大院士齐至，随行的也都是他们的得意弟子，必须让他们宾至如归！”

沈南城对王为民还是很了解的。

“你想留几个人下来？”

王为民被沈南城说破心思，也是笑了笑，“沈叔，西疆机械厂要发展，就离不开人才，离不开新鲜血液的注入，这一次我们一定要想办法吸引几个院士弟子加入西疆机械厂。”

“搞科研的，大多数人还是比较简单的，只要你的技术足够出色，还真有可能留下几个！”

科研人看到了心中梦寐以求的技术，就跟看到了初恋情人一样，吸引力不是一般的大。

“不能被动，我们要主动出击才行！”

王为民接下来就开始和沈南城讨论起怎么吸引人才加盟的事情。

每一个院士都是相关领域的佼佼者，都是种花家宝贵的财富。

这些院士都有单位，是不可能加入西疆机械厂的。

院士弟子就不一样了，还是有机会跳槽的。

而且相比院士，王为民也更希望有出色的年轻人加入。

他有太多的黑科技了，相对来说，年轻人对黑科技的接受度会比较高。

目前西疆机械厂的人还够用，但是随着点亮的黑科技越来越多，人手也会越来越紧张。

必须要提前规划了！