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第四十九章 不要怂就是干,梭哈,梭哈!梭哈!!!

周总裁现在在给陈易艺人经纪合同比例方面犯了难。

不知道该拿出怎么样的合同,才能符合预期把陈易给签下来。

现在陈易的处境很是尴尬,按照出道时间算起来要说陈易还算是新人。

但是陈易的已经有着大爆潜力的专辑打底了,要是不出意外至少也有着50万。

周总裁对于给陈易新人合同?那简直太疯狂了,这个侮辱人有什么区别。

新人合同一九分成,还是二八分成合同年限也还长,分成低年限长要是真的拿出来。

周总裁相信以陈易的性格,可能在场是笑嘻嘻不会说什么,还是会找理由推迟掉,怕是转头就跑入对家的怀抱了。

以周总裁对陈易的了解,华纳唱片要是真的拿出新人合同,陈易真的会这么做。

陈易:周叔,你都是我叔了,怎么能这么想我呢?

陈易:不用那么麻烦,看到合同时候,我肯定会说出已经加入其他唱片公司了。

陈易:以后你旗下艺人发行一张专辑我也会在同一时间,毕竟强强联合,打开唱片市场对双方都好?

一位新人拿到的分成比例太好,那也很不合理。

给太高分成比例的话,那你让旗下艺人怎么看,显然这样也不妥。

要知道,签约经纪公司后,艺人与公司之间的分成比例是双方合作的重要内容。

虽然说这个比例会根据不同的情况有所变化。

通常情况下,分成比例会根据艺人的知名度、市场价值、经纪公司的影响力以及艺人的发展潜力等因素来确定。

对于新出道的艺人,分成比例可能较低,例如二八分成(公司8,艺人2),随着艺人知名度的提升,分成比例可能会逐渐调整。

某一个经纪公司,甚至跟艺人的分成可能达到一九分成(公司1,艺人9)。

对于已经非常热门的天王巨星,经纪公司有可能无法抽取提成,艺人在市场中处于甲方位置,有众多资源主动找上门来。

而对于一些新人艺人,公司可能会提供基础底薪。

就跟刚刚说的那样,新人的分成比例可能会相对较低。

虽然说艺人分到的利润会随着时间的推移而逐渐增加,但那年限,陈狗看了以后还是摇了摇头。

国内的分成还算好一些,要是放在泡菜国的娱乐公司中,把你当是还算好的,陈狗怕是过去真的成狗了。

像YG、JYP、SM等,它们与艺人的分成比例都十分的苛刻。

真想把陈易签约下来的周总裁,对合同上犯了难。

现在陈易的处境很是尴尬,至于拿出怎样的艺人经纪合同,周总裁觉得还是跟陈易谈一谈吧。

………

………

在华纳唱片大楼的会议室里。

“老琦你也是,没事的话过来我这边喝茶嘛。”

“小易啊,几天不见了,最近你的歌可真是红火啊。”周建辉见到陈易眼睛都直了,不由得跟两人打起了招呼。

陈晓琦:“哈哈,那怎么行,我可害怕打扰到老周你工作。”

陈易见到周总裁如此热情也笑笑回应道:“专辑的销量多少嘛,主要是华纳唱片宣传的好。”

花花轿子人人抬,周总裁听到陈易的话也哈哈笑了起来:“那哪能,小易的专辑质量是真的很抗打。”

现在要是不看双方周围所处环境的话,还以为是老友在聊家常。

在华纳唱片大楼的会议室里,双方身旁都带着一群穿黑色西装革履的人员。

不知道的还以为在拍摄港岛收保护费的管理人员呢。

周总裁和陈易约好了今天过来谈一谈合约的事情,而在双方围着的是约好的律师。

本来周总裁想不出什么对策,但想到了和陈易合作发行专辑时候合同。

对赌协议,周总裁感觉能够很好解决现在的困境。

在谈签约合同之前,周总裁还是忍不住打趣了一下陈易:

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