“今后招揽能力者时，最好也带上销售部。”

韩大秀董事反驳道。

“现在有这么多怨念需要处理，分散人力会影响很大！”

申熙范董事支持安炳顺的建议。

“不是的……有李道贤职员在，怕什么？我会告诉人事部长，以后招揽能力者时，销售部也一起行动。”

严美雅董事开玩笑道，似乎是为了缓和气氛。

“我们得给道贤多发点奖金~”

“接到电话了。这里是企划部李主任。”

你好，我是技术部的吴在根。

“代理您好。上周的怨念解决报告您收到了吧？”

是的，整理得很好。其实我不知道你是否已经知道……

平时以急性子著称的吴在根代理突然停顿了一下。

我们的接收器接收到的怨念，在处理器净化之前就消失的情况越来越多。

“啊……”

李主任早有预感。

随着血之复仇团的活动越来越频繁，通过他们处理的怨念也在增加。

我们只要做好自己的工作就行，但情况有点严重，所以觉得企划部也应该知道。

“好的，谢谢您告知。我会转告组长。”

谢谢。

挂断电话后，李主任立即前往组长办公室。

“咚咚。”

“请进。”

金组长。

她是企划总务部里资历最老的员工之一，以细致的工作方式著称。

“组长，刚刚技术部来电话说，接收器接收到的怨念在处理器净化之前就消失的情况越来越多。”

“技术部都提到这个问题，看来情况很严重。血之复仇团的活动变得更激进了。”

“听说人事部的员工也受了重伤。”

“正因为如此，以后招揽能力者时，销售部的员工也会一起行动。”

“那样会影响任务的处理。”

金组长停顿了一下。

她觉得可以告诉李主任。

“可能会交给销售部的李道贤职员。”

“即使是S级能力者，也不可能处理那么多任务……”

李主任有些担心。

金组长开玩笑道。

“对了，前几天你和道贤喝酒，怎么样？他看起来是个好人。”

“啊？是的，他是个好人。”

“你们是同岁吧？”

“好像是。”

“那就好！继续加油吧。”

李主任没看到金组长脸上那意味深长的微笑。

马锡东部长面色沉重地翻阅着厚厚的文件夹。

“咚咚。”

“进来！”

“部长，您急着找我。”

看到马锡东部长不停翻阅文件的样子，李道贤感到有些不安。

“道贤，你接下来有些任务要做。”

“我现在也在做任务啊？”

“可能要做很多任务。其实不只是几个，而是更多……”

马锡东部长告诉李道贤，由于未能招揽到李道元，现在董事们决定以后招揽能力者时，销售部的员工也要一起行动。

与人事部一起行动所产生的空缺只能由李道贤来填补。

部长还特意强调，这不是他的决定，而是董事们的意见。

“真的吗？当然没问题。交给我吧。”

马锡东部长原本担心李道贤会抱怨，没想到他反而显得很高兴，顿时感到有些无力。

“嗯？就这样？”

“上班族如果不想工作，那就只能去死了。”

“你有点奇怪啊，感觉你很喜欢工作？”

李道贤必须做出选择。

是忍耐着继续积累业绩来强化木乃伊绷带，还是为了提高工作效率获得新的神器？

如果要承担更多的任务，为了效率，获得新的神器或强化现有的神器是必要的。

“部长！积累100分就可以强化现有的神器，或者获得新的神器，对吧？”

“是的。”

“那我需要告诉人事部吗？还是企划部？总务部？还是技术部？”

“慢点说。如果你想强化或获得神器，直接告诉董事就行。”

李道贤像急着上厕所的小狗一样，坐立不安。

“啊，董事！好的，谢谢您，部长。”

“什么？就这样？”

“就这样。您说直接告诉董事就行，不是吗？”

“是的，没错。”

“那我走了，部长。新的任务进来后别给别人，全给我！”

李道贤的反应让马锡东部长感到有些奇怪。

他甚至怀疑李道贤是不是故意在反抗自己。

李道贤已经决定了。

为了快速高效地完成任务，首先获得新的神器是最好的选择。

这不仅是简单的成本问题，而是为了长期的更大利益。

李道贤几乎没怎么打招呼就匆匆离开了部长办公室。

“那100分算什么。获得新的力量后，更快地积累就行了。”