看到顾哲有些困惑的神情，彭澎给小赵使了个眼色，小赵立马把一份文件拿到了顾哲的面前。

这是一份关于中星集团内部体系改革的计划书。

其中最为重要，也是顾哲一眼就看到的一项，就是集团准备额外设立一个全新的发展部。

用于评估和规划企业的未来发展方向。

这个部门看似只是一个数据和调研部门，但实际上，却掌握着相当重要的权力。

包括未来几年的重点项目、各部门的项目资金、重要合作伙伴、核心市场等等等等。

虽然最后做决定的依然是董事会，但是很显然，发展部的存在，会让整个中星集团的未来发展之路走的更科学、也更有前瞻性。

顾哲大概了解了重要信息之后，重新抬起头，深深地看了彭澎一眼。

“彭总，这份文件上的有关精神，目前我还没有接收到。”

彭澎笑了笑：“没关系，小顾，你是公司的未来，更是那些院士们认证过的，我们信息行业的未来。让你提前接触到这些东西，也没什么问题。”

顾哲不动声色地把文件放到桌上，说道：“不过，彭总，如果我的理解没出错的话，这个信息，即便是告知，也该是丰总或者刘经理来通知我，我们今天，谈的究竟是公事，还是私事？”

顾哲的问题，不可谓是不犀利，就差直截了当地对彭澎问，你到底有什么目的了。

彭澎喝了口茶，又进入了那副前辈指导晚辈的模样。

“呵呵，小顾啊，你呢，虽然在技术上非常出众。但是很多事情上，还是太年轻了啊。这个社会啊，他不是非黑即白的，不是除了1就是0的。我们谈的事情，也不是非得分清楚，是公事还是私事。”

顾哲没有接彭澎的话，只是平静地看着他的脸，似乎是示意他继续说下去。

“你看，你刚才就在强调，应该丰总或者刘经理告诉你。为什么你会这么想？因为在你心里面，你就是研发部的人。丰子年、刘远他们，是你的上司。”

啪的一声，彭澎突然一拍桌面。

“小啦！格局小啦！”

彭澎一副真心实意给顾哲教导的样子：“小顾啊，你想想，你来中星的目标是什么？你想实现的成绩是什么？”

“是写什么代码也好，是做什么系统也好，总之这才是你真正的追求啊！”

“如果光想着做一个好员工，光想着循规蹈矩遵守规则，那像你这样的天才，和一个普普通通朝九晚六拿几千块钱工资的员工有什么区别？”

彭澎的话，像是恶魔的低语，在顾哲的耳边回响。

顾哲忽然抬起头，直视着彭澎的眼睛。

“彭总的意思是，我想要实现我的目标或者追求，不一定要依靠丰总，甚至，不一定要依靠研发部，是吗？”

彭澎一拍大腿，喜出望外：“孺子可教也！”

在彭澎看来，现在的顾哲已经完全被他牵着鼻子走，于是，他立刻给顾哲放出了下一个爆炸性的消息。

“小顾，不瞒你说，据可靠消息，即将成立的发展部，将从各个部门中抽调人手组成。而你，将成为发展部负责技术板块的副总裁！是真真正正的副总裁！”

这个消息，无疑是爆炸性的。

且不说中星集团有着注重资历和工龄的国企背景的老传统，哪怕是丹朱这样比较激进的企业，也从未听说过二十多岁的高管。

即便是宋星辰也已经年过三十，丰子年能成为研发部的总裁，有一部分原因，是研发部在中星本身就不算是一个很大的部门。