那些稳如泰山的人无形中工作量增加许多，忙得那是焦头烂额。

荣爱公司总部会议室。

新老板、总经理和各个部门副经理开会。

“老板，考核计划影响太大了，现在不管是总公司，还是分公司，都乱成一锅粥了。人人都担心自己失业，谁还有心思上班呀。”摄影部程国副经理首先在会上发话。

摄影部按道理是最稳的一个部门，毕竟拍摄技术人员这是任何摄影公司最核心的部分，不可能轻易的动他。

可惜的是要把垫底的淘汰出去，这是那些年轻摄影师学徒们内心焦虑所在。

毕竟要经验没有年长的高，要技术没有那些老手强。

所以现在工作都不怎么积极，总想着要淘汰了，应该考虑找下家了。

工作的疏忽又引起那些老手摄影师们的不满，便在摄影现场上开骂。

年轻人又有点火气，以至于冲突时有发生。

“是呀！老板！这种事不能操之过急的。要换血也得一步步来，公司不稳定，还谈什么上升。”销售部副经理陆单也连忙跟嘴道。

他的压力也不小，短短几天，他的销售部便收到好多客户的投诉。

什么销售人员服务态度不好啊，临时推荐高价套餐啊等等问题。

他作为部门副经理，在老板眼里这就是他的问题。

“通知都发了，突然收回那不是打了老板的脸嘛！更何况我们不能因为一点困难便退缩，清理蛀虫哪有不痛的，阵痛过后便会迎来新生。

再说了，年年公司亏损，难道在座的各位真能心安理得的一边领着高工资，一边事不关己吗？”信息部李琦副经理阴阳怪气道。

新老板面无表情，考虑了一下后点了点头道。“我赞成李副经理的说法，既然要提升业绩，那就必须得把公司打扫好。我已经联系了爱雅招聘公司，你们各部门负责人这几天就把考核后的空缺岗位统计出来，我让那边公司帮忙安排招聘人才。”

一场大会还是没改变什么，考核还是得继续。

苏嘉仁这边也把材料都准备好了，一封匿名信投到公司的监察部门。

上午高层才开的会议，傍晚李副经理便被官方的商业犯罪调查科给控制带走。

考核停止通知在晚上便由各个部门主管一一通知到位。

第二天早上，整个公司的氛围都提升不少，主要的八卦都是那个被带走的李副经理。

“哇擦，昨天才通知考核，晚上就终止考核了。这新来的老板也太随意了吧！”梁德华过来找苏嘉仁八卦，有点小嘚瑟。

没有了考核的这座大山，每个人都显得轻松多了。

“得了吧你！你是不知道有一个超级大帅哥在暗中默默的付出，不然考核怎么会突然终止。”苏嘉仁撇了撇嘴道。

“凑不要脸的，你不会说超级帅哥是你吧！”梁德华一点都不信，甚至嘲讽道。

“好吧好吧，我承认，我也不是超级帅，一般般帅。”苏嘉仁认真说道。

“还来劲了吧！”两人打闹了一会儿，苏嘉仁便拿出申请表去交给主管了。

明天他就要请假去省城了，后天就要考试了。