待众人来到一车间，三组已经把打架的人控制起来。因为快到午饭时间，附近车间有不少人围在现场看热闹，一车间里乱哄哄的。

阎书勤指挥手下的人协助三组维持现场秩序，废了好大功夫才把人群隔开。或许是围观的人终于想起来午饭还没吃，看看没什么热闹，便三五成群的离开了一车间。

三组组长胡超，也是退伍军人，年龄和阎书勤差不多。他是退伍后进入公安系统，然后再调任轧钢厂。现在的胡超也是一头大汗，平时厂里打架的不少，但是像这次十几人的群架，还TM的是在车间里，还是第一次。

一车间车间主任郭大撇子在现场暴跳如雷，指着打架的一群人唾沫横飞。他也是快被气死了，马上就要年终评比，现在出了这事，不光先进车间称号没了，自己还要吃瓜落。

阎书勤走到胡超身边，“老胡，现在怎么处理？是把人都带到保卫处，还是先让受伤的人去医卫室？”

打架的人都挂了彩，最惨的是郭大宝，现在还抱着肚子蜷坐在地上。

胡超抹了把汗，刚刚为了把这群打红了眼的人分开废了老鼻子劲了。最后实在没办法，就用上了部队里的擒拿功夫。

“先把人都带到医卫室看看吧，然后再上报给厂办，让厂领导处置。”一般打架事件都是由厂办自行处理，保卫处不负责工人纠纷。

阎书勤刚进厂时，以为保卫处权力范围很大，但并不是。就比如车间里，如果发生了盗窃原材料、破坏车间设备这类情况保卫处才会介入，并且后续工作由保卫处全权处理。但是像打架、口角纠纷之类的就由车间或厂办自行解决。简单的说就是，民事事件工厂自行解决，刑事案件保卫处接手。

郭大撇子在一边听到胡超这么说，连忙指挥手下把人都送医卫室。然后对两人说道，“胡老哥，阎老哥，这次麻烦你们了。这些不省心的，都什么时候了还闹这出。”

掏出烟给俩个人递了过去，“这次的事，老弟我下午就要去挨批了，今年的先进车间评比也没指望了。胡老哥你清楚我心里苦啊。”郭大撇子一脸的苦涩。

厂里三个派系，杨厂长负责人事和生产，李副厂长负责财政和后勤，还有一个张副厂长管着工会和党建。现在杨系和李系争夺的正厉害，张系保持中立。

郭大撇子属于杨厂长嫡系，这次难保李副厂长那边会不会借机发作。

胡超心里明白，“这次的事故报告我会晚点上交，刚刚人太多我也没听清楚。等吃过午饭我会重新派人去做笔录。”

其实事情胡超早就弄清楚了，只是现在郭大撇子当面求他，只能就坡下驴。意思是你们车间自己协调好，我这边只会以当事人的口供为准。

郭大撇子双手抱拳，“辛苦胡老哥了，不耽误你们吃饭，我先去医卫室，看看拿群混蛋受伤情况。”

说完就急匆匆往外赶，午饭都顾不上吃。

这次打架事件瞒不住，车间内部解决不了。但是起因可以做一下文章。

潜规则是不能被捅出来的。大家都知道的秘密不能说出来，只要不说出来就等于大家都不知道。

胡超和手下人招呼一声，就和阎书勤一起往食堂走，肚子饿了。

“你说这帮子老师傅，收徒弟孝敬还收的理直气壮的。都新社会了，这陋习还没改过来。”胡超一脸的不忿。

“嗯，这要是放部队里就是喝兵血，会被战士们打黑枪的。”阎书勤回应着，他也看不惯，可是没法改变。“现在咱们急需工人，又不像老大哥那样有专门的技术学校培训，只能让老师傅带。老话说教会徒弟饿死师傅，这种观念不是一下子就能改过来的。”

想了想又笑着说，“我那院子里还有个厨子，挖食堂墙角还说厨子不偷五谷不收呢。”