医院草坪上，月光轻轻洒落银辉，路灯静默不语。

叶豪在许恩多跟前垂着头。

刚刚，许恩多问了他一个问题：“你为什么要骗我啊？”

“所以，你生气了吗？”叶豪嘟哝。

许恩多没有生气，只是不明白，钟楚楼都可以大大方方承认自己是妇产科男医生，为什么叶豪却要骗她自己是一名外科医生？

“我只是想知道原因，为什么要骗我？假如是善意的谎言，我会考虑原谅你。”许恩多说道。

叶豪抬起头来，年轻人的目光里全是真诚，但又含着一缕羞涩，道：“许小姐听过一句话吗？‘金外科、银内科，累死累活妇产科’，其实干妇产科不止是累，而是我的性别会给这个职业带来负面的影响，所以我担心你会戴有色眼镜看我。”

“钟医生也是男性，他都不担心，你为什么要担心？”许恩多笑起来，觉得叶豪堂堂七尺男儿就像一个小孩子。

“因为我在意你。”

许恩多愣住了，而叶豪仿佛是鼓足了勇气，又像是一时冲动，说出了这句话。

“你在意我？”许恩多脸上的笑容渐渐收敛，她盯着叶豪，似乎看出了什么，也似乎明白了什么，但不确定。

叶豪点点头。

“叶医生，我不太明白。”

这个时候的许恩多只是不愿意面对罢了，心里其实有了清晰的答案，却恁是要给这个答案盖上一层朦朦胧胧的薄纱，模模糊糊，使自己看不清楚。

“我……”叶豪想要进一步解释，许恩多却转身跑走了。

看着许恩多的背影，叶豪眉头微蹙，他想追上去，可是有人已经喊住了他。

是妇产科的马龙副主任。

马主任是个和他妈年纪差不多的女医生，烫了一头栗色的短卷发，双手插在白大褂的口袋里，既是他妈的下属，也是他妈的竞争对手。

当年两人竞争妇产科主任一职，马主任的呼声也很高，奈何技术和口碑上都逊了华敏一筹，于是只能屈居妇产科二把手的职务。

不过，马主任是个大气的女子，公平竞争，失败也不记仇，倒是和华敏主任搭档得很和谐，没有闹出“一山不容二虎”的事故，叫医院其他科室看笑话。

“叶豪，我要找你谈一谈。”马主任开门见山，她的嗓门比起华敏主任大得多，华敏主任走的是不怒自威路线，马主任则纯粹是声势压人。

“谈什么？”许恩多跑了，叶豪难免讪讪然的。

“根据咱们医院医务室制定的人才梯队分级管理制度，你妈是咱们妇产科的科主任，她指定我担任妇产科的三级医生，平常负责协助她做好科内各项业务和医疗行政管理工作，负责带领和指导下级医生工作。

当初我和华主任根据咱们妇产科的实际状况，设立了几名二级医生，不具体管床，就担当二线、三线值班工作，你是小年轻，属于一级医生，

咱们妇产科除留取必定的灵活床位外，采用床位相对固定的方法，保证每位一级医生管理必定数目的病床数，为提升一级医生的业务水平及科室的团队建设搭建平台。

科里为了加大对各级医生的管理和支持力度，医生分级实行动向管理，引入竞争体系意念，按期要对同级医生实行对应互换，

以保证手下医生博采众长，技术力量均衡发展，

原则上半年核查期期满后依据院科两级的核查结果，医务科要将医生分级状况做出合适调整，形成能上能下，择优而取的竞争体系，

为的就是调动全体医生的积极性，保障医疗技术和服务质量连续改进与提升……”