结束参观,两人来到一间单独的会客室。
面对面坐在桌前,不等她先开口,宇川晓先问道:“可以冒昧的问一下工作室的经营理念吗?”
“当然可以……”
女接待愣了一下,笑着说,“我们工作室擅长进行人设塑造,用最优秀的人物去带动出一个优秀的故事,所以在平时工作绘画中会更加特意去凸显人物本身的魅力,hoki酱就是我们工作室的作品。”
hoki酱就是工作室里那个随处可见的粉发少女。
宇川晓没看过这部动漫,但看她自信的表情,也许很有名气?
不过这倒不是什么重心,经营理念才是最重要,会影响他后续ip开发的东西。
人设开发……
不适合做一个独立工作室,而是产品的人设部门。
沉吟片刻,宇川晓问出另一个自己关注的问题。
“听说前一段时间,工作室内部有很多人选择离职?”
听到这句话,女接待脸色一变,下意识拿起水杯喝水。
“不能谈就算了。”宇川晓立刻说。
因为是初步调查,资料上只写了因为管理不合导致的分裂。
原本七十多人的工作室,另一个人带走了接近一半的人,绝对不是什么小矛盾。
动漫工作室,能坚持下去的最大原因不是其他,而是热爱。
这个工作室的氛围显然还不错,宇川晓比较满意。
要收购的话,必须把这些事情搞清楚!
“也不是不能谈的内容……”
女接待沉吟片刻,“是两位管理员因为后续角色运营的方案吵起来了,其中一位带着手底下的人离开了工作室。”
“后续角色运营方案……”宇川晓念了一遍,又道,“可以告诉我目前工作室选择的运营方案吗?”
“采取正常运营方式,拒绝其他有可能会使角色崩坏的联动邀请。”
“完全不行?哪怕以搞怪的官方形式?”
“是这样的。”
宇川晓皱起眉头,这种开发方式,显然保守过头了。
不做其他宣传就不会出错,最大限度保持角色魅力,避免任何形式的危机给作品带来负面影响。
但这样会面临一个很大的问题。
那就是热度很容易下降。
就像那群把名字改成(我的老婆是樱岛麻衣)的游戏玩家,见到另一个塑造出彩的人物,就会立刻改变自己的虚拟妻子。
人物一成不变,但市场不是。
没有继续问下去,两人聊起后续内容。
直到最后面试结束,宇川晓也没表露出自己收购项目的意图。
时间不早,傍晚的太阳烧着半边天空。
街道上满是车辆,人行道上走满了人。
宇川晓回到A大厦,不知道看了多久文件的椎名爱坐在老板椅上,像是一抹永恒不变的风景。
“去哪儿了?”没有抬头,椎名爱分辨出他的脚步声。
“去看了趟赤坂附近的那家工作室。”宇川晓坐在她身边的椅子上,“整体感觉还不错,需要一些更深入的了解。”
椎名爱点点头:“这些事你自己看着办,有什么需要就吩咐秘书。”
“换人了?”宇川晓注意到那边的秘书里,有两个陌生的面孔。