齐凯心安理得地一点头：“公司没有录用他，他不是公司的正式职员，当然没有资格享受公司的一切奖励措施。”

华婉婷没有争辩，干脆地道一声“好”，旋即从办公桌的抽屉里取出一份文件递给齐凯：“这份是我准备裁员的名单，公司现在的状况齐副总你也清楚，有必要减轻一些不必要的负担，这些人要么学历不够，要么经过一段时间的工作证明无法胜任目前的岗位，还有几个试用期的，你看看没什么问题的话，我就交给人事部去处理。”

齐凯接过文件只扫了几眼，脸色顿时变得难看非常，秋若雨一共列出了十人名单，涉及到了五个部门，清一色地全是他齐凯或远或近的关系户，其中一名试用期还是他表哥的儿子。

“另外，我还会就叶宁这件事向董事会做出汇报，假如公司因此惹上官司纠纷，齐副总你想好了怎么向董事会解释，别怪我没提醒你，这件事涉及的另一名当事人吴经理如果坚决站在叶宁的立场走法律程序的话，公司败诉的几率有九成。”秋若雨又再添上一个份量极重的筹码，她对齐凯的不满由来已久，今天就是要好好敲打一下后者。

没有火花四溅的碰撞，齐凯却被淬不及防地推到了墙角，一股子闷气在胸中油然而生，却怎么也吐不出去...因为从人事部王经理处得知，叶宁是总裁秘书推荐的，想来是秋若雨的受益，把这样一个秋若雨的关系户，还是有功之人挡在公司大门之外，只要事后稍加运作，绝对可以打击到秋若雨在公司内部的威望，说不定还能在董事会上将秋若雨一军，为了达到目的，齐凯不惜先下手为强，料必，只要既成事实，秋若雨就算再不情愿也只得顾全大局，将错就错地妥协，可眼下，他知道自己失算了，秋若雨比他想象中要难对付得多，而且手腕极为强硬。

“秋总，我认为公司既然启动了上市计划，还是应该以稳定为上，关于叶宁这件事，我确实有欠考虑，如果秋总觉得合适，让他在保安部上班也不是不可以，反正有三个月的试用期观察。”

憋了好片刻，齐凯在权衡了利弊得失之后，终究选择了投降认输，能屈能伸，抬得起头也低得下头，这本就是高管人员必备的基本素质，勾践灭吴靠得卧薪尝胆，忍辱负重，刘备的皇帝位是哭出来的，过程不重要，重要的是最后的结果...

不过，认输不代表要全盘皆输，齐凯还是甩了小心眼，留了个尾巴：“不过，就我所知，昨天叶宁通过的是内勤保安的面试，不能因为他临时充当了一回外勤保安，就稀里糊涂地变更职务，当然，机会不是不能给，但他必须和其他外勤保安一样，通过该有的考核。”

秋若雨当然明白齐凯的心思，要是最终叶宁没能通过考核，那他只能算是一个内情保安，按照公司规定，临时调动性质产生提成奖金将会由保安经理方澜作分配，以方澜的个性，自然不会克扣属下，但这样一来，之前公布的保安部全体外勤月底奖金发放无法兑现的压力，也就落到了方澜的肩上。

可即便心知肚明，她却又不宜大手一挥地予以否决，一来后者到底是公司高管，逼得太紧容易激化矛盾，二来外勤保安的工作性质比较特殊，尤其是公司涉足水深纷争多的药材业之后，就她本人而言，也主张严格筛选。

稍稍思忖，秋若雨便轻点蜻首，表示了同意。