乐仁莫名其妙的被政治部主任拉住问东问西，直到吃完饭，刘参谋开着车送乐仁五个人回家，在车上被刘参谋道破天机：“傻孩子，入伍是要政审的，政治部主任亲自过来询问情况，说明军首长很重视。毕竟这次是特招入伍，万一有点疏忽就不好看了。”

至于郭长青，被李长顺和高天鹰拉走了，说是要和老战友抵足夜谈，至于谈啥别人也不好乱猜，毕竟是三个大老爷们儿，应该也出不了啥事儿对吧？

五个人分乘两辆军车回家还是很牛气冲天的，连气势汹汹准备教训晚回家的熊孩子的家长们，都被两辆军车上下来现役军人那整齐帅气的敬礼吓住了，一时不知道自己家的熊孩子惹了多大的祸事。

等知道了自己家的孩子，是被军首长指名道姓要特招入伍的时候，场面顿时热烈起来，拉着刘参谋和另一位高参谋就是给军长解说比武的那个参谋非要进屋喝茶、吃饭、留宿……若不是看到车上还有要送回家的其他孩子，恐怕军民鱼水情还是很难分割开的。

第二天乐仁五个人被从教室里叫到了校长办公室，屋里除了刘校长和教导处李主任还有刘参谋和高参谋。

见乐仁五个到了，刘校长满面笑容的召唤五个人坐下：“好啊，你们给咱们四中争光了。部队的同志都介绍了，你们这个课外活动搞的很有水平，据说部队的首长都赞不绝口啊！放心，你们学籍保留，手续我已经请李主任安排好了，到了部队好好表现，给咱们四中，给你们的家长，争光添彩，早日立功受奖。其他的事情，看看还有什么需要学校帮你们解决的？”乐仁想了想：“谢谢校长，谢谢主任，我们个人没有什么问题了。就是想提个建议：我们走了，学校的散打队最好继续和郭所长办下去，这以后也是我们四中的特色教育项目，甚至其它的运动项目也可以考虑，德智体美劳全面发展嘛，不管是国防还是体育或者文学、文艺，那方面的人才，都是我们四中教育的成功。您说呢？”

一语道破教育者的梦想，刘校长惊喜的发现自己眼前的路宽敞了许多。以前只是拼命的争取升学率，在这条路上和其他学校竞争的难度太大了，如果把那些成绩不太好的学生换个方向，从体育，文艺等方向发展，出了成绩一样是自己的教育成果啊！何况也不影响升学率竞争的主战场，何乐而不为呢？刘校长脸上的皱纹都笑展了，拍着乐仁的肩膀：“放心，四中的特色教育只会扩大，不会放弃。到了部队要好好干，做出成绩了，我代表全校师生去慰问你们。……”

身为一校之长，说些应景的套话纯属本能。倒是李主任很诚恳的勉励了五个人，尤其是乐仁：“新的环境，是人生的新的阶段的开始，不要辜负了自己的天赋，不要浪费了自己的青春年华。有时间了，回来看看母校，看看校长和老师同学们。”话由不同的人说出来，会有不同的效果，乐仁对李主任的话很有感受。立正，敬礼，三个月的训练已经使五个人有了士兵的基本习惯。

武装部的招兵手续还需要几天才能办下来，但这些都不需要乐仁五个人操心。提前发下来的新军装上虽然没有领章帽徽，依然被五个人高高兴兴的穿上四处显摆。

乐仁去柏乡商贸公司走了一趟，现在老窦是柏乡商贸公司的总经理，乐山作为法人兼董事长，姚杰是业务经理，商贸公司的三巨头见到了柏乡商贸公司的真正大股东，既兴奋又担心。

掌管日常工作的老窦是压力最大的，虽说开业以来一切顺利，整个商贸公司业务蒸蒸日上，可那是有乐仁在背后指点操控下做到的，现在乐仁要当兵去，再有问题找谁拿主意去？所以窦涛很是担心商贸公司以后的发展。

乐仁把三个人叫到办公室，一一交代任务：“窦涛主要是掌控好公司的经营，日常工作正常安排下去，按时检查，有问题纠正就好，这个不是问题。主要注意事项有两点：一个是把业务范围尽快扩大，让公司的经营参与到整个省会的日常生活物资流通中去，成为不可替代的企业。谁想动柏乡商贸，就要面对省会日常生活要乱的局面，这样能够加强自保能力。挣的钱不要都分了红，适当的分一部分，让各个小股东们知道挣钱了就行，剩下的全都投到扩张经营范围上去。除了增加新品种，还要增加分支机构，石门市区，桥西、裕华、长安、新华，四个行政区都要开一个大型集贸市场。市场占地要么买，要么以地入股，以地入股的市场要单独成立商贸公司，总公司控股。新开的市场要由总公司统一规模进货，统一管理财务，独立结算盈亏，看绩效分红发奖金，不吃大锅饭。条件允许的情况下多占地方，用不完就盖宿舍楼，争取全员都有宿舍住。宿舍楼员工有使用权，不卖产权。骨干员工和绩优员工，资深员工要设立股权激励，干股，只分红不转让，在职永远有效，具体条件你们商量着定就行。再一个就是在扩大经营时，要大量向银行贷款，期限越长越好，不要怕还不上，只要企业规模起来了就算完成任务。老窦，明白了吗？”“明白。”

“山哥你的任务有两个，一个是做好对内监管，杜绝贪污受贿，杜绝损公肥私，发现问题一是要严肃处理，要堵住漏洞，避免再次发生。再一个任务是搞好的各个方面的关系，要打好柏乡是革命老区的这张牌，可以请柏乡镇出面一起活动。平时多联系，各机关单位的生活福利上多投入，不要计较成本。”“沾，我按你说的做。”

“姚杰你的活儿最多。一方面要管好自己人，整个商贸公司的员工大都是年轻人，过去的一些毛病不能带到企业里来。福利给够了，纪律要跟上。再一个就是要把社会上的关系打点到。该花钱的时候找老窦要，不能再用过去那一套违法的做法解决问题。当然了，也不能让人欺负了，有敢找事儿的也要敢出手，但是要占住一个理字。官面上的事儿也要打点好，文的，武的都要拿的出手。明白吗？”“放心，交给我了。”

“还有件事，姚杰你安排几个人给办了。”“你说吧”“我这里有一张清单，按上面的品种数量去采购回来，放到办公室里屋。有一些零件需要定做，安排专人盯着，按图纸上的尺寸做好，和物资一起，三天内准备好，不要误了事。”“好”