“呵呵，你觉得你的领导方式没什么问题吧！”主教练卢克沃顿笑了两声说道。

然后又严肃的看着唐幸彦。

“唐，你的领导方式适用于更衣室，但并不是用于比赛。”

教练卢克沃顿操作了一下电脑，播放了一些唐幸彦在四场比赛内的片段。

“唐，虽然我没有做过球队领袖，但我在最成功的球队领袖下面打过球，工作过。不管是科比布莱恩特还是斯蒂芬库里，没有勒布朗詹姆斯那种与生俱来的霸气，但是他们都有独特的领导方式。”

主教练卢克沃顿再一次喝了一口水。

“科比以他独特的方式给了球队一股韧性，不管队友在场上有怎样的表现，他都依然如故，给球队一种底气一股信心。当队友出现问题时，他会毫不留情地指出。鞭策队友，让他们变得更好。”

卢克沃顿看了一眼唐幸彦继续说道。

“而斯蒂芬库里，你有可能在球场上看到的是他的不羁，玩闹，逗比。你没有看到队友给他的是一种信任。斯蒂芬库里带给他的队友的是一种快乐，一种在场上打球的快乐。当队友受到不公平待遇时，他都会站出来。”

主教练卢克沃顿严肃的看着唐幸彦。

“我没有想让你去学他们，去学勒布朗或者说去学别人，我需要你自己有一种属于你自己在球场上领导球队带领队友的方式。不管是强硬也好或者是信任也罢。你都要找到属于你自己的方式。你是唐幸彦不是别人，而是你自己。”

唐幸彦点了点头，然后走出了主教练办公室。他需要好好想想，今天卢克沃顿给他好好上了一课。

唐幸彦回到更衣室，看到队友都训练完，回家了。他也收拾了一下，准备回家。

助理教练霍林斯来到了主教练卢克沃顿的办公室。

“卢克，你跟唐谈了吗？”助理教练霍林斯坐在椅子上问道。

“是的，大卫。我跟唐谈了，至于他能听见多少，我也不太清楚。大卫，你跟他接触的比较多，你觉得他会听得进去吗？”

卢克沃顿记得坐在椅子上，完全没有了跟唐幸彦谈的时候的意气风发。

他觉得自己很失败，他好不容易有拥有了一个属于完美的建队基石，但他没有能力去雕刻他。

他从勇士队助理教练来到湖人队做主教练，他觉得可以向带领勇士那样去带领湖人走向胜利，但是他失败了，他缺少一位球队领袖，但他找到属于球队的领袖之后，才发现唐幸彦的独特性，他没法像科尔驾驭斯蒂芬库里那样，去驾驭唐幸彦，他选择让唐幸彦自己去抉择自己的方式。

“卢克，我相信唐一定能听得进去。他是一个有目标有想法的孩子。我们不该用我们的方法去束缚他。”

主教练卢克沃顿从窗户看了看，拿着背包准备回家的唐幸彦说道“也许吧！”